Aux Imaginations Fertiles, 2 rue Raymond Lizop, 31100 Toulouse
A 2 pas du Métro Bellefontaine
Événement ouvert à tou.te.s, gratuit et sans inscription !
Cher·e·s réseaux, entreprises, partenaires, curieuses et curieux…
Le burn-out, tout le monde en parle, et les structures de l’ESS, associations et plus globalement les salarié·e·s des organisations « engagées » ne font pas exception !
Lorsque engagement professionnel se couple à un engagement social et politique, le risque de l’épuisement militant plane d’autant plus dans un contexte de fortes tensions et incertitudes budgétaires.
Bref, la vie des organisations n’est pas un long fleuve tranquille mais plutôt un quotidien mouvementé où dirigeant·e·s et salarié·e·s traversent des conflits, doivent mobiliser les équipes autour d’une vision commune et faire preuve de cohésion et de communication efficace.
Que mettre en place pour que tout le monde se sente mieux au sein de la structure ?
💭 Si cette question vous interpelle, nous vous proposons de participer à la prochaine Pause Dej’ où nous partagerons des idées et des méthodes sur le bien-être au travail !
Il existe aujourd’hui de nombreux outils tels que l’intelligence collective, la formation comportementale ou encore l’équicoaching qui peuvent apporter une réponse et des solutions à ces défis.
Nous vous proposons de découvrir ces outils avec la présence de :
L’équipe de SOS Burnout France : structure visant à aider et accompagner des personnes en épuisement professionnel, en complément de l’équipe individuelle grâce à diverses ressources comme les cercles de paroles et les ateliers thérapeutiques. Elle sensibilise également les employeurs, le monde médical et les familles lors de conférences.
L’association Amaryllis : propose des séances de Rire par téléphone ou du Yoga du Rire en ligne pour des groupes (entreprise, association), idéales pour dynamiser la journée avant de bosser ou au contraire pour faire une pause pour se détendre et retrouver notre créativité. Rire est un vrai anti-stress, améliore la qualité de vie au travail et nous aide à trouver des solutions.
Manuka Coaching : propose des outils novateurs, comme le modèle DISC, et des ateliers immersifs avec les chevaux, pour activer une transformation durable qui améliore les compétences relationnelles et comportementales. Cette approche, sur mesure et innovante, allie le rationnel et l’émotionnel. Les bénéfices sont rapides et concrets : une amélioration de la communication et un renforcement des liens au sein des équipes de façon durable.
Venez prendre un repas avec nous aux IF ! Au programme, des rires, de la détente et des activités collectives pour construire les besoins et les solutions à mettre en place. C’est ouvert à tou·te·s et sans inscription. 🙌
🍽️ Ramenez votre repas sur place, nous mettons à votre disposition le service nécessaire pour vous restaurer (micro-ondes, vaisselles…).
